W zeszłym tygodniu Prezydent RP obiecał dla osób, które straciły pracę z powodu Koronawirusa, specjalny dodatek solidarnościowy w wysokości 1400 zł wypłacany przez trzy miesiące. Ustawa trafiła do Sejmu i uległa kilku poprawkom. Poniżej znajdziecie aktualny stan prawny tego projektu.
Pierwotnie ustawa zakładała, że dodatek solidarnościowy otrzymają osoby, które w 2020 r. podlegały ubezpieczeniom społecznym z tytułu stosunku pracy przez 90 dni, a pracę utraciły po 31.03.2020 r. Posłowie zgłosili kilka poprawek do projektu ustawy, które wprowadzono.
Obecnie projekt ustawy z dnia 04.06.2020 r. o dodatku solidarnościowym przyznawanym w celu przeciwdziałania negatywnym skutkom COVID-19 trafił do Senatu - znajdziecie go w druku pod nr 143.
Komu będzie się należał dodatek solidarnościowy?
Dodatek solidarnościowy przysługuje osobom mającym miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, jeżeli są:
1) obywatelami Rzeczypospolitej Polskiej lub
2) posiadającymi prawo pobytu lub prawo stałego pobytu na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej obywatelami państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym lub Konfederacji Szwajcarskiej, lub
3) cudzoziemcami legalnie przebywającymi na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, uprawnionymi do wykonywania pracy na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej w rozumieniu art. 87 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2019 r. poz. 1482, 1622, 1818 i 2473 oraz z 2020 r. poz. 278).
Ile dni trzeba było przepracować w 2020 roku, aby uzyskać prawo do dodatku solidarnościowego?
W projekcie ustawy przekazanej do Senatu jest to okres 60 dni. Zmniejszono go o 30 dni w porównaniu do pierwotnego projektu prezydenta. Okresy pracy, dokładnie chodzi tu o stosunek pracy, sumują się od 01.01.2020 r. do dnia złożenia wniosku o dodatek.
Kiedy utraciliśmy pracę?
Tu także Sejm wprowadził poprawki. Pierwotny termin mówił o 31.03.2020 r. Jednak data ta została zmieniona na krzyść byłego pracownika. Wystarczy, że umowa o pracę została rozwiązana po 15.03.2020 r.
Czy stosunek pracy musiał zostać rozwiązany za wypowiedzeniem?
Dodatek solidarnościowy będzie przysługiwał, gdy 1) stosunek pracy został rozwiązany za wypowiedzeniem pracodawcy lub gdy 2) umowa o pracę uległa rozwiązaniu z upływem czasu, na który była zawarta.
Inne warunki
Dodatek solidarnościowy przysługuje osobie uprawnionej, która nie podlega ubezpieczeniom społecznym na podstawie ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, ubezpieczeniu społecznemu rolników na podstawie ustawy z dnia 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników (Dz. U. z 2020 r. poz. 174 i 782) lub obowiązkowi ubezpieczenia zdrowotnego na podstawie ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1373, z późn. zm. Wyjątek stanowi podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu jako członka rodziny i jako osoby bezrobotnej.
Ile wyniesie dodatek solidarnościowy?
1400 zł za każdy miesiąc kalendarzowy. Można go otrzymać w okresie od dnia 1 czerwca 2020 r. do dnia 31 sierpnia 2020 r. Maksymalnie za trzy miesiące, czyli w sumie 4200 zł. Pierwsza wypłata nastąpi do 7 dni od ustalenia przez ZUS prawa do tej wypłaty.
Podatek od dodatku solidarnościowego
Ta forma dodatku jest zwolniona z podatku dochodowego. Natomiast uzyskanie dodatku solidarnościowego stanowi uzyskanie dochodu w rozumieniu ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych i jest uwzględniane przy ustalaniu prawa do świadczeń rodzinnych na okresy zasiłkowe od dnia 1 listopada 2019 r. do dnia 31 października 2021 r.
Z tytułu pobierania dodatku solidarnościowego osoba uprawniona podlega ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym, o których mowa w ustawie z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, oraz ubezpieczeniu zdrowotnemu, o którym mowa w ustawie z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.
Na razie proces legislacyjny ustawy trwa. Po przegłosowaniu poprawek w Senacie trafią one znów do Sejmu, a dalej do podpisu Prezydenta RP. Jeśli jesteś w gronie osób, które prawdopodobnie otrzymają ten dodatkowy zasiłek, to warto już teraz założyć profil zaufany (jeśli go nie posiadacie) i konto na ZUS PUE. Według przepisów ustawy wniosek o dodatek solidarnościowy będzie można złożyć jedynie za pośrednictwem profilu informacyjnego utworzonego w systemie teleinformatycznym udostępnionym przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych, w formie dokumentu elektronicznego opatrzonego kwalifikowanym podpisem elektronicznym, podpisem zaufanym, podpisem osobistym.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------
EDIT 21.06.2020 - już można składać wnioski, więcej info TUTAJ.
0 komentarze:
Prześlij komentarz
Dziękuję za komentarze.